Prepad cien bytov sa nekoná, klesajú len prenájmy. Tieto nehnuteľnosti si najlepšie držia hodnotu

Ako prebieha profesionálny rast?

Drvivá väčšina ľudí žijúcich na našej planéte pracuje. Z nich zase väčšina pracuje každý deň, ku koncu týždňa býva vzácny víkend. Ale nie všetci ľudia s profesiou a platenou pozíciou sa zlepšujú vo svojej pozícii profesionálov. Ako na to a čo to je - náš článok.

Obsah článku

Čo znamená profesionálny rast?

Ako prebieha profesionálny rast?

Jedná sa o kvalitatívne zlepšenie seba ako pracovníka a tvorcu, ako zodpovedného a výkonného pracovníka. Bez ohľadu na to, v ktorej oblasti človek pracuje, môže svoju prácu vykonávať zle, uspokojivo, dobre a bravúrne.

Géniovi sa možno nedá naučiť - existuje, alebo neexistuje, a dá sa odhaliť iba v prípade úspešnej zhody okolností, keď človek v priebehu svojho života v sebe úspešne rozvinie práve tie vlastnosti, ku ktorým je jeho duša priťahovaná, v ktorej je orientácia osobnosti.

Ale povzniesť sa z úrovne zlého alebo priemerného zamestnanca na hodnotného a vynikajúceho je sila úplne každého.

Áno, skutočne sú príležitosti na vysoko kvalitný profesionálny rast otvorené úplne každému - aj keď nie každému v každej oblasti činnosti. Niekedy je potrebné prehodnotiť seba a svoje zamestnanie, je možné zmeniť svoje pracovisko - a až potom si uvedomiť samého seba.


Kariéru nerobia vždy profesionáli

Najskôr sa rozhodnite, čo je pre vás lepšie a žiadanejšie - kariérny alebo profesionálny rast. Nie je to celkom to isté, pretože kariérny rast môže často vyžadovať pozdvihnutie kariérneho rebríčka pomocou nie úplne čestných metód - rodinkárstvo, láskavosť, rodinné väzby, úplatky, intímne vzťahy.

Napriek tomu, že štát aj akademické a pedagogické kruhy sa neustále zasadzujú za odmietnutie týchto metód, ktoré zovšeobecňujú pojmom korupcia, dá sa povedať, že nejde o dinosaury a hrozí im vyhynutie. Môže sa stať, že vás menej talentovaný zamestnanec porazí jedným z týchto spôsobov.

Alebo vy, vzdávate sa svojich zásad, choďte do toho. Nech už je to akokoľvek, vyhliadky na kariéru často závisia od osobného odhodlania ich sledovať, často v rozpore s krátkodobými hmotnými ziskami alebo záujmami.

Kariérny rast tiež často znamená zmocnenie zamestnanca, osvojenie si nových zručností - ale skôr so zameraním na prospech zamestnávateľa a so záujmom spoločnosti. Je to viditeľnejšie pre priateľov a rodinu zamestnanca - pretože je kombinované s tTakéto zmeny ako zvýšenie miezd, získanie triedy a sociálnych privilégií, niekedy - prechod na prestížnejšiu sociálnu triedu. Kariéra je často podobná manickej fixácii - je návyková, nie nadarmo sa jej veľa podobných hazardných aktivít vyrovná.

Môžu ho uprednostniť mladí ľudia, ktorí práve ukončili štúdium na vzdelávacích inštitúciách a uvažujú o tom, kde začať kariéru. Sú to veľmi obchodníci, ktorí umiestňujú hmotné bohatstvo a pohodlie s ním spojené natoľko vysoko, že sú pripravení robiť prácu, ktorá ich nezaujíma, alebo vydržať konfliktného, ​​výstredného šéfa.

Ako prebieha profesionálny rast?

Môžete si tiež spomenúť na najrôznejšie rodinné záležitosti a obchodné projekty, ktoré rodičia odovzdávajú svojim deťom, a sú často nútení dávať do nich všetko najlepšie, nešetria samy, a to ani napriek prirodzeným biologickým a psychologickým dispozíciám. Samozrejme, ak je rodinný podnik dostatočne úspešný a vyžaduje si miesto, materiálne výhody, ktoré produkuje, vám môžu umožniť šťastne spojiť kariérny rast s profesionálnym rastom a rozšíriť vaše možnosti sebarozvoja.

Rast ako človek je dôležitý

Profesionálny a osobný rast idú často ruka v ruke, pretože zdokonaľovanie sa ako tvorcu materiálu môže iba zlepšovať duchovný stav, náladu a prístup človeka k ostatným.

Ako vo všetkých veciach, aj tu je potrebné prijať opatrenie. Preto je lepšie nejdieť príliš ďaleko a nesústrediť pri práci absolútne všetky svoje myšlienky a energiu, inak by ste namiesto vyváženej a integrálnej osobnosti mohli skončiť ako nespoločenský, do seba vstrebávaný samotár. Osobným pokrokom je vo všeobecnosti zlepšenie vášho osobného porozumenia pre svet a vaše miesto v ňom.

Rovnako ako pri každom zlepšovaní, aj profesionálny rozvoj má svoje vlastné fázy. Môžu sa urýchliť vďaka prítomnosti priateľského a pohodlného tímu na pracovisku, vďaka zodpovedným šéfom a chápajúcej rodine. Môžu byť oneskorené alebo úplne zastavené, ak to nebude mať veľké šťastie.

Aké sú teda fázy neustáleho profesionálneho rastu, ktoré poznáme:

Ako prebieha profesionálny rast?
  • obdobie, keď sa človeku záleží na voľbe povolania, povolania alebo nútenej zmene a urobí si svoju voľbu;
  • obdobie počiatočného vzrušenia, oddanosti okupácii a dôkladné preskúmanie jej požiadaviek a podrobností;
  • fáza prispôsobenia sa tradične prijatým normám tímu a workshopu, vývoj návyku riešiť rôzne špecifické, vysoko špecializované úlohy;
  • čas pretrvávajúcej lásky k svojej práci, neustále zamestnanie s rôznymi úspechmi - prílivom a odlivom;
  • okamih dosiahnutia spoločensky uznávanej zručnosti, získanie jedinečného individuálneho štýlu v práci;
  • obdobie mentoringu, rýchleho rastu autority a nástupu priamych študentov aj fanúšikov, plagiátorov.

Ako vidíte, fázy sú všeobecneintuitívne a podobné mnohým veciam v tomto živote. Môžeme povedať, že v práci človek prežíva aj ročné obdobia - jar, leto, jeseň a zima.

Zostáva vám len popriať, aby ste na jar nezostali príliš dlho, aby ste si čo najdlhšie predĺžili leto a jeseň a aby vám v zime nezostala prázdna stodola!

5 DÔVODOV PREČO TI NERASTÚ SVALY A NEVIDÍŠ PROGRES

Predchádzajúci príspevok Čistiaci klystír
Nasledujúci príspevok Ako zdobiť veľkonočný koláč: najlepšie nápady a tipy